JobStreeters, kalau kamu memutuskan untukresign, itu karena apa sih? Pasti ada yang karena telah menyadari kalau kantor sudah tidak sehat bukan? Agar lebih memahami suasana kantor yang tidak sehat, berikut merupakan tanda-tandanya:
- Tidak ada antusias
Lihat rekan kerjamu yang lain. Apakah mereka bahagia bekerja di perusahaan? Apakah mereka sering menyapa satu sama lain? Apakah mereka sering berbincang dengan satu dan yang lainnya? Jika jawabannya tidak, kamu berada di perusahaan yang lingkungannya sudah tidak sehat JobStreeters!
- Kebijakan yang tidak konsisten
Setiap perusahaan pasti memiliki kebijakan masing-masing. Namun, seharusnya kebijakan yang dikeluarkan oleh perusahaan bersifat konsisten. Jika kamu mendapati ketidakadilan dalam perusahaan karena kebijakan yang tidak konsisten, seperti adanya “anak emas” yang diperlakukan beda dari yang lain. Apakah lingkungan perusahaan masih bisa dikatakan sehat?
- Banyak yang “melempar” pekerjaan
Kalau hanya satu kali saja atau pekerjaannya harus ditangani oleh rekan kerja yang lain karena ada urusan yang bersifaturgentmungkin masih bisa dimaklumi. Tapi kamu harus berhati-hati JobStreeters kalau sudah banyak yang melempar pekerjaan ke orang yang memang tidak punya tanggung jawab atas pekerjaan tersebut, bisa dipastikan lingkungan kerjamu sudah tidak sehat lagi.
- Sering melakukanmeetingyang tidak efektif
Meetingmemang perlu dilakukan oleh setiap divisi agar tidak terjadimiss communicationantar divisi JobStreeters. Tapi, jangan sampai menyalahgunakanmeetinguntuk mengobrol terkait hal-hal yang tidak perlu atau parahnya ialah bergosip! Kalau sudah begini,meetingyang dilakukan tidak ada hasilnya, bukan?
- Adanya pembullyan terus-menerus
Mungkin bagi sebagian orang jika masih menjadi anak baru hal tersebut merupakan hal yang wajar. Tapi, kalau sudah enam bulan lebih atau bahkan bertahun-tahun itu sudah tidak wajar loh JobStreeters! Kamu bisa ketahui ciri-ciri pembullyan di kantor jika adanya tugas dan pekerjaan yang begitu banyak, padahal itu bukan tugasmu. Kamu juga sering diabaikan atau tidak diajak dalam berbagai kegiatan, seperti makan siang atau sekedarhang outsetelah pulang kantor. Selain itu, kamu juga sering dijadikan bahan lelucon oleh rekan kerjamu. Parahnya, jika kamu sampai diteriaki oleh rekan-rekan kerjamu. Kalau sudah seperti itu, tidak ada salahnya kamu memutuskan untukresign!
Jadi, apakah perusahaan tempatmu bekerja memiliki tanda-tanda di atas JobStreeters? Kamu bisa lakukan ini jika kamu merasa kantormu sudah tidak nyaman dan kamu juga bisa mencari pekerjaan yang lebih baik di JobStreet! Terdapat sekitar 30.000 lowongan pekerjaan yang bisa mengembangkan kariermu lebih baik lagi.
