Tetap Meyakinkan Meski Nervous Saat Interview
[caption id="attachment_6159" align="aligncenter" width="1200"] 
Interviewbisa dibilang adalah sesi yang tak kenal ampun dalam proses rekrutmen. Rekruter masih memaklumi jika ada sedikittypoatau spasi yang kebanyakan di resume pelamar. Tapi jika sudah sampai di sesiinterview, rekruter bahkan sudah bisa mengambil keputusan apakah kamu lolos atau tidak hanya berdasarkan kesan pertama yang ditunjukkan.
Kurangnya persiapan, khawatir karena tidak bisa lolos, atau sekedar melihat pelamar lain yang juga menunggu giliran wawancara adalah beberapa hal yang mengundang rasanervoussaatinterview. Selain itu, faktor pribadi yang pemalu akan membuat wawancara semakin sulit. Namun bukan berarti tidak ada kesempatan untuk lolos meskipun kamu orang yang pemalu atau gampangdeg-degan. Berikut ini adalah beberapa tipsinterview agar tidakblankdi tengah wawancara dan meyakinkan saat berbicara.
Sebelum wawancara
Salah satu alasan mengapatimbul rasadeg-degansaat wawancara adalah karena kurangnya persiapan. Inilah yang membedakan orang ekstrovert dan pemalu—atau orang yang mudahdeg-degan.Orang yang mudah gugup membutuhkan persiapan lebih banyak sebelum wawancara. Persiapan tersebut adalah dengan menyiapkan kata-kata danrehearsal.
a) Persiapkan kata-kata
Di hari sebeluminterview, kamu bisamenyiapkan kata-kata terbaik yang akan kamu ucapkan ketika ditanya atau disuruh untuk menjabarkanpengalaman atauskill. Agar saatinterviewtidak mendadak ‘hilang di tengah jalan’,buat juga alur dari kata-kata yang telah disiapkan. Perlu diingat juga,dalam mempersiapkan kata-kata, disarankan agar tidak dibuat terlalu panjang. Kamu mungkin bisa bicara panjang lebar ketika latihan karena tidak ada beban. Namun saat sesi wawancara,pressureyang datang begitu hebat, sehingga pikiran dan mental kamu tidak sanggup mengingat kata-kata yang sudah disiapkan.
b)Rehearsal
Selain kata-kata yang disiapkan, perlu juga untuk menyiapkan diri ketika berbicara di sesiinterview. Karena,sebagus-bagusnya katayang kamu siapkan, jika penyampaiannya tidak meyakinkan, maka pesannya tidak akan sampai ke rekruter. Dalam persiapanrehearsal, yang bisa kamulatihadalahgestur tubuh dan nada bicara. Dengan dua hal tersebut, kata-kata yang kamu ucapkan akan lebih meyakinkan. Kamu bisa berlatih di hadapan cermin atau merekam video untuk melihat bagaimana gestur tubuh dan nada bicara saat menyampaikan sesuatu.
Baca juga: TipsOnline Interviewdi tengah Pandemi Covid-19
Saat wawancara
Inilah sesi yang paling mendebarkan. Di sesi ini, semua yang sudah kamu siapkan—kata-kata, gestur tubuh, dan nada bicara—bisa saja hilang tak berbekas digantikan dengan rasa khawatir yang terus bermunculan. Berikut ini adalah beberapa tips untuk mencegah persiapan tersebut tidak hilang dan sia-sia.
a) Jangan terburu-buru menjawab
Agar terlihat pede dan cepat menangkap, kamu berusaha merespon dengan cepat pertanyaan dari rekruter dan menyampaikannya juga secara cepat.Sebagai orang yang mudahnervous, berbicara dengan cepat itu tidak dianjurkan, karena orang pemalu lebih kompleks cara berpikirnya. Ketika kamu belum selesai memikirkan kata-kata yang ingin diucapkan, namun kamu ingin menjawabnya dengan cepat, semua kata-kata yang sudah dipersiapkan sebelumnya akan hilang begitu saja.Beri sedikit jeda untuk memikirkan kata-kata yang ingin disampaikan. Namun saat jeda tersebut jangan terlalu sering bergumam.
b) Beri pertanyaan kritis
Ini adalah salah satu cara agar tampilstand-outdibanding pelamar lain meskipun dikuasai rasanervous.Pertanyaan kritisyang berkaitan dengan perusahaan dan pekerjaanakan membuatmu dianggap kandidat yang seriuskarena menunjukkaneffortbahwa kamu sudah melakukan riset jauh-jauh hari sebeluminterview.
c) Kontak mata dengan rekruter
Eye contactadalah salah satu permasalahan yang dihadapi oleh si kandidat yang pemalu. Suka tak suka, kontak mata adalah salah satu cara yang akan membuatmu lebih meyakinkanselain gestur tubuh dan nada bicara. Seperti sepenggal lirik dari lagu Christian Batistuta, “your eyes say everything without a single word”. Namun,kalau kamu agak kesulitan dalam membuat kontak mata, kamu bisa menatap ke area di sekitar mata si rekruter.
Setelah wawancara
Ini bukanlah hal yang sulit untuk orang-orang dengan karakter pemalu atau mudahnervous. Orang dengan karakter seperti ini biasanya orang yang sopan danhumble. Sebelum meninggalkan tempat,ucapkan terima kasihkarena telah diberi kesempatan untuk interview.Agar lebih berkesan, kamu bisa ucapkan rasa terima kasih yang lebih spesifik. Misalnya kamu berterima kasih karena rekruter membuat proses wawancara lebih mudah untuk kamu yang sangat pemalu ini. Selain itu juga bisa kirimkan surelthank-you letterke rekruter.
Sebagai seorang dengan karakter yang pemalu dan mudahdeg-degan, sesiinterviewitu sangat melelahkan karena persiapan dan beban kamu jauh lebih berat dibanding orang-orang yang mempunyai karakter yang lebih pede. Namun cara-cara di atas bisa membuat kamu yang gampang gugup ini jadi kandidat yang palingstand-outdi sesi wawancara.
